ทีมงานคือหัวใจส าคัญของการบริหารจัดการอาคาร ซึ่งทาง S2PM ได้ให้ความส าคัญกับการคัดสรรบุคคลากร การ
ฝึกอบรมพนักงานตามสายงาน และ การจัดสรรบุคคลากรเข้าปฏิบัติหน้าที่ในหน่วยงาน ซึ่งการใช้ทรัพยากรบุคคลให้เกิด
ประโยชน์สูงสุดก็ถือว่าเป็นหนึ่งในพันธกิจของ S2PM ในการบริหารจัดการ
Property Management : Juristic Person / บริหารจัดการนิติบุคคล
Finance/การจัดทำบัญชี
บันทึกและจัดท าบัญชีตามระยะเวลาที่ก าหนด
สรุป และจัดท ารายงานทางการเงิน
จัดเก็บและรักษาเอกสารทางบัญชีการเงิน
การควบคุม และดูแลการรับ-จ่ายเงิน
การควบคุมการจัดเก็บรายได้
การบริหารจัดการหนี ้สิน (จัดท าบัญชี,เร่งรัด) และท าสรุปลูกหนี ้ค้างช าระ
การควบคุมการใช้จ่ายทางการเงิน
วางระบบการจ่าย
ก าหนดนโยบายการใช้จ่าย
จัดท ารายงานสถานะการเงิน
วางแผนตรวจสอบทางการเงิน
การจัดการเอกสาร
ควบคุมหนังสือและประกาศ เข้า – ออก
จัดท าประวัติและรายละเอียด
การจัดแฟ้มเอกสาร
ติดตามและรายงานผล
ควบคุมการปฏิบัติงานตามแผนการท างานและนโยบายของ
บริษัท
ประชุมเพื่อหาแนวทางการด าเนินการและจัดท าผลการ
ด าเนินงาน
การติดต่อสื่อสารกับเจ้าของร่วม
Office Management/ การบริหารจัดการส านักงาน
การจัดการเอกสาร
ควบคุมหนังสือและประกาศ เข้า – ออก
จัดทำประวัติและรายละเอียด
การจัดแฟ้มเอกสาร
ติดตามและรายงานผล
ควบคุมการปฏิบัติงานตามแผนการทำงานและนโยบายของบริษัท
ประชุมเพื่อหาแนวทางการดำเนินการและจัดทำผลการดำเนินงาน
การติดต่อสื่อสารกับเจ้าของร่วม
Engineering System/ การจัดการระบบวิศวกรรม
การรับมอบงาน
รายงานระบบวิศวกรรมและงานสถาปัตย์ที่ควรแก้ไข
จัดทำรายงานทรัพย์สิน
ให้คำปรึกษาในการจัดทำแผนบำรุงป้องกัน
การซ่อมบำรุงกรณีเหตุฉุกเฉิน
จัดกำลังพลให้คำปรึกษากรณีเหตุฉุกเฉิน
ติดต่อประสานงานส่วนที่เกี่ยวข้อง
การตรวจสอบระบบวิศวกรรม
วางแผนการตรวจตามระยะต่างๆ
รายงานส่วนที่ควรแก้ไขปรับปรุง
Security Gard & Housekeeping
ระบบรักษาความปลอดภัย
การควบคุมการเข้า – ออก
การควบคุมการเข้า – ออกของยานพาหนะและของบุคคลภายนอก
การควบคุมการขนย้ายทรัพย์สินเข้า – ออก
มาตรการป้องกันความปลอดภัย
วางแผนกำลังคนในการตรวจตรา
วางแผนฝึกอบรมเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยในการระงับเหตุเบื้องต้น
มาตรการส่งเสริมความปลอดภัย
การซ้อมดับเพลิงและอพยพ
การประชุมและตรวจสอบคู่สัญญา
ระบบรักษาความสะอาด
แผนงานในการทำความสะอาด
กำหนดขอบเขตของการทำความสะอาด
จัดทำการทำความสะอาดเฉพาะกิจ